El martes 28 se inició de manera oficial la discusión del incremento del salario mínimo para 2024 por parte de la Comisión Permanente de Concertación de Políticas Salariales y Laborales (CPCPSL), conformada por representantes del gobierno nacional, de los trabajadores y dirigentes gremiales, que opera desde 1996.

El encuentro tripartito, en el que entrarán en juego los datos más recientes de la inflación, la productividad y el desempeño del empleo en la economía, se desarrollará durante las tres semanas próximas a partir del martes 28. A más tardar el 15 de diciembre la Comisión debe entregar los resultados de la negociación, al gobierno nacional, para la toma de decisiones.  

El pulso por la remuneración mínima que devengan aproximadamente 3.4 millones de trabajadores se desarrollará en medio de un sombrío panorama con un lento descenso de la alta inflación, una contracción del PIB de 0.3% en el tercer trimestre, una desaceleración pronosticada y una considerable baja en la previsión de crecimiento por parte de OCDE (Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico), con un incremento apenas de 1.2% en 2023 y 1.4% en 2024. 

El salario mínimo se estableció en 1945 y en 1950 era de dos pesos por día. Entre 1980y 2022, el incremento anual estuvo entr3.5% y 2.7%. La economía colombiana lleva dos años seguidos de aumento del salario mínimo que superan los dos dígitos, 10.07% en 2022 y 16% en 2023 que respondieron a una dinámica de actividades productivas y el ambiente general por la llegada del primer gobierno de izquierda.

El escenario político, económico y empresarial ha cambiado radicalmente desde 2013, lo que claramente dificulta que los medios de producción y los sindicatos lleguen claramente a un acuerdo Todo parece indicar, según algunos analistas que, el incremento para 2024 estará entere 11% ($1.276.000) y 12% ($1.299,200). El salario mínimo actual es de $ 1.160.000.